Programa de Alianzas para la Reconciliación - PAR de USAID y ACDI/VOCA

Según la encuesta del Grupo Interagencial de Flujos Migratorios Mixtos-GIFMM de junio de 2020, se estima que 1.722.919 millones de personas han trabajado para cerrar las barreras identificadas y quedarse en Colombia. La mayoría de los migrantes son jóvenes, con un rango de edad entre 18 y 29 años, y se encuentran principalmente en las ciudades de Bogotá, Cúcuta, Barranquilla, Medellín y Cali. La situación legal de los migrantes es un tema importante, ya que se estima que el 55,5% ha sido debidamente regularizado, mientras que el 44,5% permanece en una situación de irregularidad. La búsqueda de oportunidades económicas en Colombia y el acompañamiento de otros miembros del hogar fueron los principales motivos para migrar en 2019. La mayoría de los migrantes viven en condiciones de hacinamiento, con más de 2,5 personas en un cuarto, y el 12% vive en condiciones de hacinamiento crítico. En cuanto a su nivel de escolaridad, se estima que el 62% de los migrantes son bachilleres, aunque también más del 14% tienen estudios universitarios. El grupo de migrantes de largo plazo tiene menor proporción de bachilleres en comparación con aquellos de corto y mediano plazo. El análisis de nivel educativo de población migrante venezolana de corto plazo en comparación con la población colombiana indica que la población venezolana es levemente más educada. La situación económica de los migrantes es precaria, ya que el 63% de las personas migrantes venezolanas ocupadas percibía un ingreso mensual igual o inferior a un salario mínimo en 2019. Los ingresos han empeorado por cuenta de la pandemia, y un sondeo realizado en mayo de este año reveló que 9 de cada 10 migrantes venezolanos percibían un ingreso inferior a un salario mínimo. La población migrante venezolana enfrenta diversas barreras para acceder a oportunidades económicas, incluyendo la brecha salarial y las condiciones laborales desfavorables. La brecha salarial se refiere a la distancia o diferencia excesiva que existe entre dos elementos relacionados entre sí, un quiebre de continuidad. La brecha salarial es un obstáculo importante para la inserción laboral de las personas migrantes venezolanas. El Gobierno Nacional y el Programa de Alianzas para la Reconciliación (PAR) de la Agencia de Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID) y ACDI/VOCA han identificado las barreras que enfrenta la población migrante para acceder a un empleo y han desarrollado recomendaciones para la inclusión de la población migrante venezolana en Colombia. Estas recomendaciones incluyen la creación de oportunidades de empleo, la capacitación y el desarrollo de habilidades, y la promoción de la inclusión social y económica de la población migrante. En resumen, la población migrante venezolana en Colombia enfrenta diversas barreras para acceder a oportunidades económicas, incluyendo la brecha salarial y las condiciones laborales desfavorables. El Gobierno Nacional y el Programa de Alianzas para la Reconciliación han identificado estas barreras y han desarrollado recomendaciones para la inclusión de la población migrante venezolana en Colombia.