Consultoría para el desarrollo y implementación de proyectos de Responsabilidad Social Empresarial
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El objetivo de la Consultoría es contribuir a los esfuerzos de CEAMSO para generar un sistema de gestión de responsabilidad social empresarial en los proyectos.
2019 · 7 pages

Abstract
El objetivo específico es desarrollar lineamientos estratégicos para el plan de responsabilidad social empresarial, co-creado con los colaboradores de CEAMSO, y apoyar con la implementación del plan de Responsabilidad Social Empresarial de CEAMSO. Se realizaron reuniones con la Directiva de CEAMSO, líderes de los equipos que ejecutan los proyectos de CEAMSO, y visitas a la Loma San Jerónimo. También se realizaron llamadas y contactos con referentes empresariales y emprendedores relacionados con los temas de los 3 pilares. Se participó en la reunión con Agencia publicitaria NASTA en CEAMSO sobre alianza para la reintegración social, y se elaboró un diagnóstico que sistematiza los proyectos de CEAMSO para la presente Consultoría. Se mapeó a empresas potencialmente interesadas en Responsabilidad Social Empresarial, y se vinculó a estas empresas con los proyectos de CEAMSO centrados en los 3 pilares. Se desarrollaron recomendaciones y estrategias con las empresas mapeadas, y se realizó un taller de co-creación de estrategias y recomendaciones para ofrecer los proyectos de CEAMSO a las empresas mapeadas. Se identificaron ideas que surgieron dentro del taller realizado en CEAMSO, relacionadas con los proyectos de Carreteras Inclusivas, Agua y Saneamiento, y Loma San Jerónimo. Estas ideas incluyen la creación de una campaña de reforestación y sensibilización para recuperar causas hídricas, la promoción de modelos de producción a partir de la basura, y la creación de una aplicación móvil para el seguimiento de los proyectos. Se recomienda definir claramente las líneas de trabajo y temas o proyectos a priorizar para el área de Responsabilidad Social Empresarial de CEAMSO. También se recomienda preparar un dossier para presentar al cliente, y darle existencia real al área de RSE en CEAMSO. Se identificó la necesidad de asignar un responsable del área de RSE, con un perfil que incluya habilidades de comunicación, sensibilidad social y medioambiental, y de venta. Se recomienda tener reuniones semanales con el equipo encargado de RSE y las cabezas de los proyectos elegidos, y definir un Plan de Acción Anual con metas y acciones a ejecutar en el año. Se propuso una alianza estratégica con otras organizaciones, como Sistema, Pacto Global, Agencias publicitarias u otras que puedan surgir. Se desarrolló una propuesta inicial de metodología para iniciar el sistema de RSE, que podría ser tomado como modelo para iniciar los trabajos.
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